Flexibiliteit

Flexibiliteit

Flexibiliteit in de personele bezetting is in de zorg onmisbaar. Je kunt flexibiliteit ‘inkopen’ bij leveranciers zoals het uitzendbureau, maar met de nieuwe Wet Arbeidsmarkt in Balans die op 1 januari 2020 in werking treedt, wordt flexibele arbeid lastiger.

Het duurzaam vergroten van de flexibiliteit binnen de eigen organisatie verkleint de afhankelijkheid van ingehuurde flexwerkers. Welke vormen van flexibiliteit zijn er, welke pas je in welke situatie toe en hoe vertaal je beleid naar praktische oplossingen? Hoe verbeter je het capaciteitsmanagement en vergroot je tegelijkertijd de tevredenheid van medewerkers?

In deze workshop gaat WFM consultant Inge van Outheusden met de deelnemers op zoek naar praktische, direct toepasbare flexoplossingen.

Spreker(s): Inge van Outheusden
Copyright PlanMen 2019 (c)